一、護工崗位工作職責

　　本次招聘的護工崗位為精神科專(zhuān)項崗位，屬臨床輔助護理崗位，主要協(xié)助醫護人員為精神科室患者提供專(zhuān)業(yè)化、個(gè)性化照護服務(wù)，具體職責如下： 1.為精神科患者提供生活照料服務(wù)，包括日常飲食協(xié)助、個(gè)人衛生護理、衣物更換與清潔，保障患者基本生活需求; 2.協(xié)助醫護人員執行治療計劃，如督促患者按時(shí)服藥、配合檢查，參與患者心理疏導輔助工作，營(yíng)造安全、穩定的住院環(huán)境。

　　二、公開(kāi)招聘原則

　　按照“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼備的用人標準擇優(yōu)聘用。

　　二、公開(kāi)招聘條件

　　1.擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策，具有良好的職業(yè)道德，遵紀守法，無(wú)經(jīng)濟、刑事等不良紀錄; 2.熱愛(ài)衛生事業(yè)，事業(yè)心強，工作認真負責，服從安排，團結同事，自覺(jué)遵守各項規章制度; 3.身心健康，具備履行崗位職責的身體條件; 4.相關(guān)資格條件時(shí)間計算規則：本次招聘涉及的戶(hù)籍、辭職/辭退年限、處罰期限等，均以2025年10月17日為截止日期，年限按“足年足月累計”計算(如“18周歲以上、40周歲以下”，具體為1985年10月17日—2007年10月17日期間出生，年齡計算以身份證登記的出生日期為準，超出此范圍視為不符合年齡條件)。 具有下列情形之一的人員，不得應聘： 1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的; 2.曾被開(kāi)除公職的; 3.有違法、違紀行為正在接受審查的; 4.尚未解除黨紀、政紀處分的; 5.法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　四、公開(kāi)招聘程序

　　按照現場(chǎng)報名、資格審查、面試、體檢、考察、確定聘用人員、簽訂勞動(dòng)合同等程序進(jìn)行。 1現場(chǎng)報名 本次報名不收取任何費用。 報名方式：現場(chǎng)報名 報名時(shí)間：2025年10月13日—10月17日(國家法定工作日，每日上午8:00—12:00、下午14:30—17:30，逾期不再補報);報名地點(diǎn)：右江區龍川中心衛生院門(mén)診樓2樓院辦; 咨詢(xún)電話(huà)：18888468146(僅工作日上午8:00—12:00、下午14:30—17:30接聽(tīng)，可咨詢(xún)崗位詳情、材料要求等)。

　　2資格初審 應聘者現場(chǎng)需提交報名材料(需按以下順序整理，原件現場(chǎng)核驗后退還，復印件留存)： (1)《右江區龍川中心衛生院護工招聘報名表》; (2)本人有效身份證(正、反面復印在同一頁(yè)A4紙上); (3)學(xué)歷證書(shū)(大專(zhuān)及以上學(xué)歷，需提供學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷在線(xiàn)驗證報告及備案表》;若學(xué)歷證書(shū)遺失，需提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷證明原件并加蓋公章); (4)護理相關(guān)資格證書(shū)(如有護士執業(yè)資格證書(shū)、護理職稱(chēng)證書(shū)等，需提供正、副本復印件;無(wú)資格證書(shū)的需在報名表中注明，符合“優(yōu)先條件”的需額外提供佐證材料); 注：材料不全、復印件未簽名、填寫(xiě)信息虛假的，不予受理報名。

　　3面試 1.面試人員：報名且通過(guò)資格審查的人員進(jìn)入面試程序。 2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：本次面試采取結構化面試，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。進(jìn)入面試人員須在指定時(shí)間、地點(diǎn)抽簽確定面試順序，依次參加面試。

　　4體檢 面試結束后，按照面試成績(jì)從高分到低分的順序，以1：1的比例確定體檢人選;自愿放棄體檢或體檢不合格的，應從同一崗位報考人員中按照面試成績(jì)從高分至低分的順序依次遞補。體檢標準參照《事業(yè)單位錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費自理。5考察

　　體檢結束后，對體檢(含遞補體檢)合格人員進(jìn)行考察，考察應聘者的政治思想表現、道德品質(zhì)修養、遵紀守法以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、崗位匹配度等情況，同時(shí)要對應聘者報考資格條件進(jìn)行復核?？疾熘谐霈F不合格的，在同一崗位中按面試成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補進(jìn)行體檢、考察(具體辦法同上)。

　　6公示和聘用 根據面試成績(jì)、體檢與考察結果，擇優(yōu)確定擬聘用人選，并在院內院務(wù)公開(kāi)欄公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，上報右江區衛生健康局審批后辦理聘用手續。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格的，正式聘用。

　　五、福利待遇

　　正式聘用人員：一是享受所在科室同類(lèi)崗位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工資(包括崗位工資、薪級工資、基礎性績(jì)效和獎勵性績(jì)效等)。二是享受同類(lèi)崗位人員的五險待遇(養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險)。

　　六、紀律監督

　　公開(kāi)招聘工作嚴格按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取面試與考核相結合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)招考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結果“三公開(kāi)”制度，接受相關(guān)部門(mén)和社會(huì )公眾監督。

　　附件：右江區龍川中心衛生院公開(kāi)招聘護工崗位計劃表

　　百色市右江區龍川中心衛生院 2025年10月13日