0771-2094277
一、招錄計劃
二、招錄條件與范圍
01
政府專(zhuān)職消防隊員(限男性)
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
3.熱愛(ài)消防救援事業(yè)，具有奉獻精神。
4.遵紀守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄。
5.具有高中及以上文化程度或同等學(xué)歷。
6.身心健康，身高162CM以上，體格檢查符合《應征公民體格檢查標準》。
7.年齡為18至30周歲(1995年10月20日-2007年10月20日出生)。持有B2及以上駕駛證、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷、退役軍人及有相關(guān)消防工作經(jīng)歷的人員在同等條件下優(yōu)先聘用。
02
政府專(zhuān)職消防文員
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
3.熱愛(ài)消防救援事業(yè)，具有奉獻精神。
4.身心健康，男性身高162CM以上，女性身高158CM以上，體格檢查符合《應征公民體格檢查標準》。
5.遵紀守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄。
6.具有全日制本科及以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言文學(xué)、秘書(shū)學(xué)、新聞傳媒、計算機、網(wǎng)絡(luò )管理及會(huì )計、財務(wù)管理等專(zhuān)業(yè)。
7.年齡為18至30周歲(1995年10月20日-2007年10月20日出生)。持有初級、中級、高級會(huì )計職稱(chēng)的人員在同等條件下優(yōu)先聘用。
03
醫生
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
3.熱愛(ài)消防救援事業(yè)，具有奉獻精神。
4.身心健康，男性身高162CM以上，女性身高158CM以上，體格檢查符合《應征公民體格檢查標準》。
5.遵紀守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄。
6.具有高等學(xué)校醫學(xué)專(zhuān)業(yè)全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
7.年齡25-45歲(1980年10月20日-2000年10月20日出生)，持有執業(yè)醫師資格證，具備急救技能、外科、骨科的在同等條件下優(yōu)先錄用。待遇標準參照上級單位和結合自治區相關(guān)文件執行。
04
護士
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
3.熱愛(ài)消防救援事業(yè)，具有奉獻精神。
4.身心健康，男性身高162CM以上，女性身高158CM以上，體格檢查符合《應征公民體格檢查標準》。
5.遵紀守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄。
6.具有高等學(xué)校護理學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
7.年齡18-40歲(1985年10月20日-2007年10月20日出生)，持有護士執業(yè)資格證，具備相應護理能力，有推拿、針灸、理療等能力的在同等條件下優(yōu)先錄用。待遇標準參照上級單位和自治區相關(guān)文件執行。
三、錄用流程
(一)體能測試(戰斗員崗位按60%計入總成績(jì)，文員崗位消防文員按20%計入總成績(jì))
1.體能測試由賀州市消防救援支隊統一組織實(shí)施。
2.應聘人員應攜帶本人身份證參加體能測試。
3.體能測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考核的人員，視為自動(dòng)放棄考核資格。
4.三個(gè)體能考核項目總分為100分，戰斗員、文員崗位男性消防文員項目為1000米跑(占體能測試總分50%)、俯臥撐(占體能測試總分25%)、10米X5折返跑(占體能測試總分25%);文員崗位女性消防文員項目為800米跑(占體能測試總分40%)、仰臥起坐(占體能測試總分30%)、跳繩(占體能測試總分30%)。
應聘人員三個(gè)體能考核項目中有任一考核項目未取得最低成績(jì)的視為體能考核不合格，不再進(jìn)入面試等后續環(huán)節。
5.醫生、護士崗位不組織體能測試。
(二)崗位適應性測試(文員崗位的實(shí)踐操作測試得分按40%計入總成績(jì))
文員崗位在面試前需完成對應崗位的實(shí)踐操作測試，按照體能測試成績(jì)從高到低排名并按崗位招聘人數1：3比例進(jìn)入崗位適應性測試環(huán)節(末位并列的一并入圍)。崗位比例不足1：3時(shí)，體能考核成績(jì)有效者全部開(kāi)展崗位適應性測試。主要考察應試人員掌握相關(guān)報考崗位技能、辦公軟件操作、公文寫(xiě)作等相關(guān)項目的實(shí)際操作能力。
(三)面試(戰斗員、文員崗位按40%計入總成績(jì))
按照體能測試成績(jì)從高到低排名并按崗位招聘人數1：3比例進(jìn)入面試環(huán)節(末位并列的一并入圍)。崗位比例不足1：3，成績(jì)有效者全部進(jìn)入面試。面試由支隊統一組織，每名面試對象限時(shí)10分鐘。主要考察應聘人員的口頭表達、分析判斷、邏輯思維、反應能力、心理素質(zhì)及形象氣質(zhì)等。面試總分為100分，取面試考官評分總和的平均成績(jì)?yōu)槊嬖嚨梅帧?/p>
(四)體檢和心理測試
根據應聘人員總成績(jì)從高到低的順序，按照招錄計劃1：2的比例確定參加體檢的人選，超出應聘單位招錄計劃的人員將進(jìn)行調劑。體檢標準參照《應征公民體格檢查標準》的要求實(shí)施，不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄體檢資格?？忌鷮w檢項目結果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結論通知之日起3日內提交復檢申請，招聘單位在7個(gè)工作日內按規定安排復檢。對可通過(guò)服用藥物或其他治療手段影響檢查結果的項目不予復檢。對身高、血壓結果有異議的，應現場(chǎng)申請復檢。復檢只能進(jìn)行1次，體檢結果以復檢結論為準，體檢費用由應聘人員自費。
心理測試采用消防員招錄心理測查系統進(jìn)行，由系統自動(dòng)評判“合格”或“不合格”。心理測試只有1次機會(huì )，不得申請復測。
體檢結果不合格和心理測試不合格人員均不予聘用。
(五)政治考核
體檢和心理測試合格者列入政治考核對象，重點(diǎn)考核應聘者本人及其直系親屬的政治思想、道德品行、遵紀守法等情況。政治考核不合格者，不予聘用。因政治考核不合格出現的招聘缺額，視情遞補。
(六)公示錄用
1.聘用單位根據體能測試、面試、體檢、心理測試、政治考核等環(huán)節綜合成績(jì)和結果，由高到低排序，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，在賀州市消防救援支隊公眾號公示5個(gè)工作日。公示結束后，應聘人員自入職報到參加培訓之日起一個(gè)月內與聘用單位簽訂勞動(dòng)合同。
2.新招錄政府專(zhuān)職消防隊員由賀州市消防救援支隊統一組織為期不少于90天的崗前培訓，完成培訓任務(wù)并通過(guò)考核后辦理轉正手續。辦理轉正手續后，根據工作需要分配至聘用單位轄區的政府專(zhuān)職消防隊站工作。不符合聘用條件的，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十九條第一款規定解除勞動(dòng)合同。政府專(zhuān)職消防隊員實(shí)行24小時(shí)駐勤工作制，根據聘用單位實(shí)際情況和工作需要安排輪休，原則上每月休息6-8天。
3.政府專(zhuān)職消防文員由聘用單位結合擬任崗位要求，組織1-3個(gè)月的試用期培訓，試用期結束經(jīng)考核合格的辦理轉正手續，不合格的解除勞動(dòng)合同。
四、薪資待遇
(一)享受待遇
1.錄用人員由聘用單位統一辦理養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育、公積金等社會(huì )保險及人身意外傷害保險。
2.提供工作期間的食宿、服裝、被裝等保障。
3.成長(cháng)為業(yè)務(wù)骨干的，優(yōu)先推薦參加國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄報名，提供大專(zhuān)以上教育培訓和學(xué)習B類(lèi)駕照等機會(huì )。
4.在訓練、滅火、救援等工作中受傷、致殘或死亡的，按照國家和廣西有關(guān)規定執行。
(二)工資薪金
政府專(zhuān)職消防隊員的工資待遇參照《廣西壯族自治區政府專(zhuān)職消防人員崗位設置及工資待遇保障標準》文件要求，結合各地財政實(shí)際進(jìn)行核定?；锸迟M參照國家綜合性消防救援隊伍普通消防員標準執行(不發(fā)放給個(gè)人);被裝費標準參照國家綜合性消防救援隊伍普通消防員標準執行。
五、報名方式
(一)線(xiàn)下報名時(shí)間：2025年10月31日至2025年11月15日期間的工作日每天上午8:30—11:30，下午15:30—18:00。
(二)線(xiàn)上報名時(shí)間：2025年10月31日至2025年11月15日，應聘者自行下載《應聘人員報名信息統計表》、《應聘人員報名資料模板》按樣式仔細填寫(xiě)信息，并發(fā)送到應聘單位的郵箱。
(三)報名地址、聯(lián)系人、政策咨詢(xún)電話(huà)及線(xiàn)上報名郵箱：
(四)報名需提供的材料清單：
1.自行下載《應聘人員報名信息統計表》和《應聘人員報名資料模板》按樣式仔細填寫(xiě)信息，并選擇意向報考單位及崗位，一人不得報取多個(gè)單位或崗位，信息表中按要求插入個(gè)人近期電子證件照。
2.本人身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)掃描件。
3.有普通話(huà)等級證、計算機等級證、會(huì )計崗位資格證、執業(yè)醫師資格證、護士執業(yè)資格證、B類(lèi)以上(含B類(lèi))機動(dòng)車(chē)輛駕駛證的提供相應證件的掃描件。
4.有服役經(jīng)歷人員、消防救援隊伍退出人員，提供退役證書(shū)、退出證明掃描件。
5.中國人民銀行個(gè)人征信報告、個(gè)人無(wú)犯罪證明記錄掃描件。
上述資料按序號統一打印出來(lái)提交到報考單位或發(fā)郵件到報考單位郵箱。
六、有關(guān)要求
(一)此次招聘工作由賀州市消防救援支隊組織。
(二)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。在審查過(guò)程中，有報名信息不完善、不符合要求或者不清晰等問(wèn)題的，應聘對象接到問(wèn)題反饋后應立即進(jìn)行修正。報名截止前，應聘對象可重新提交報名材料信息。未按要求修正或不符合招錄基本條件的，不予通過(guò)。應聘報考時(shí)提供虛假材料或故意隱瞞事實(shí)的，偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在體能測試、面試、體檢、心理測試、政治考核、培訓中作弊的，妨礙招錄工作行為，干擾、影響招錄單位客觀(guān)公正做出考察結論的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。
(三)本次招聘不委托第三方機構、不接受社會(huì )培訓機構報名。
(四)應聘人員上交的復印材料不予退還。
(五)除體檢費由招聘對象直接交給醫院外，本次招聘考核不收取任何費用。
上述條文由賀州市消防救援支隊負責解釋。
