根據師資隊伍發(fā)展和實(shí)際工作需要，我校面向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次人才?，F將有關(guān)招聘事項公告如下：
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
桂林理工大學(xué)是一所中央與地方共建、以廣西壯族自治區管理為主的高校，現有桂林屏風(fēng)、桂林雁山、南寧安吉、南寧空港四個(gè)校區，校園總面積3300余畝。學(xué)?，F有二級教學(xué)單位21個(gè)，博士后科研流動(dòng)站3個(gè)、博士學(xué)位授權點(diǎn)6個(gè)、碩士學(xué)位授權點(diǎn)37個(gè)，有本科招生專(zhuān)業(yè)69個(gè)、高職高專(zhuān)專(zhuān)業(yè)40個(gè)，各類(lèi)全日制在校生4.6萬(wàn)余人，現有教職工3300余人。學(xué)校以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指引，全面貫徹落實(shí)黨的教育方針，始終不忘立德樹(shù)人初心，牢記為黨育人、為國育才使命，堅持“育人為本、質(zhì)量立校、人才興校、科技強校”辦學(xué)理念，遵循“厚德篤學(xué)、惟實(shí)勵新”校訓，積淀了“勤奮、求實(shí)、獻身、開(kāi)拓”的優(yōu)良校風(fēng)，凝練形成了“艱苦創(chuàng )業(yè)、敬業(yè)奉獻、團結協(xié)作、開(kāi)拓創(chuàng )新”的“桂工精神”，形成了服務(wù)自然資源行業(yè)和工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的辦學(xué)特色，在人才培養、科學(xué)研究、社會(huì )服務(wù)等方面取得了一批標志性成果。
二、招聘崗位
專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗
三、報名條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律。
（三）擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
（四）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
（五）具有崗位所需要的學(xué)歷學(xué)位、年齡、專(zhuān)業(yè)（技能）、身體條件及心理素質(zhì)、工作經(jīng)歷等要求。年齡、工作經(jīng)歷以及相關(guān)資格要求等時(shí)間的計算，均截至報名首日（如年齡要求50周歲以下，為1974年11月4日以后出生）。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等
視為有相關(guān)工作經(jīng)歷。報名的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位應相統一。專(zhuān)業(yè)目錄參考《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2025年版）》（附件3）或教育部門(mén)的專(zhuān)業(yè)目錄。
（六）具備崗位要求的其他資格條件。
（七）2025年應屆高校畢業(yè)生報名時(shí)無(wú)法提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，應提供就業(yè)推薦表、學(xué)籍證明等相關(guān)材料，并于2025年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，國（境）外高校畢業(yè)生還應完成學(xué)歷學(xué)位認證，逾期視為放棄聘用資格。
（八）機關(guān)事業(yè)單位在編人員（含納入人員總量管理的各類(lèi)控制數人員）應提供具有人事管理權限部門(mén)蓋章的同意報考證明。報名時(shí)無(wú)法提供的，可在來(lái)校參加考核時(shí)提供。
（九）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員；
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員；
3.被辭退未滿(mǎn)五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員；
4.現役軍人；
5.聘用后即構成回避關(guān)系的人員；
6.正在被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
7.正在受處分期間，或正在接受紀律審查或監察、司法調查尚未作出結論的人員；
8.在讀的普通高校非2025年應屆畢業(yè)生；
9.按規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、信息發(fā)布地址
（一）本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示在廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、桂林理工大學(xué)官網(wǎng)（www.glut.edu.cn）發(fā)布。
（二）本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計劃、進(jìn)入各招聘環(huán)節名單等具體事宜在桂林理工大學(xué)官網(wǎng)（www.glut.edu.cn）發(fā)布。其余調整崗位招聘條件、經(jīng)備案后，在原招聘公告發(fā)布范圍發(fā)布變更公告。
五、招聘流程
（一）報名方式及要求
1.時(shí)間：2025年11月3日-11月11日（7個(gè)工作日）。
2.方式：招聘采取電子郵件報名方式。應聘人員應如實(shí)填寫(xiě)《桂林理工大學(xué)高層次人才公開(kāi)招聘應聘人員材料》（附件2）并提交身份證、所獲最高級別的學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、獲獎證書(shū)等電子掃描件。請將相關(guān)應聘材料分類(lèi)命名，按winrar格式壓縮，在郵件主題及應聘文檔名中注明“桂林理工大學(xué)2025年高層次人才招聘+應聘崗位序號+姓名”后發(fā)送至指定簡(jiǎn)歷接收郵箱：rsk@glut.edu.cn。
3.要求：每個(gè)應聘者只能報名一個(gè)崗位，多報崗位或不按要求填報信息表者，均視為報名無(wú)效。應聘人員須對所填報的信息、資料內容的真實(shí)性、準確性負責，如有不實(shí)，將取消報考資格及聘用資格。
（二）資格審查
我校人事處負責受理報名并根據應聘人員電子郵件報名提供的材料，對照其所報考崗位條件要求進(jìn)行資格審查，應聘人員資格核查貫穿于招聘、聘用工作始終。
（三）考核
考核主要考察應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、教學(xué)能力、學(xué)術(shù)科研水平、崗位匹配度等方面的情況。
考核方式：各崗位可隨報隨考，考核時(shí)間及地點(diǎn)另行通知?？己司唧w形式包括但不限于學(xué)術(shù)報告和專(zhuān)業(yè)課試講，考核成績(jì)實(shí)行百分制評分法，滿(mǎn)分為100分，考核成績(jì)合格分數線(xiàn)為70分，成績(jì)達到70分以上（含70分）方可進(jìn)入下一程序，應聘人員考核成績(jì)達不到70分的，不能進(jìn)入下一程序。
（四）考察
采取政審考察、查閱檔案等形式對應聘人員的政治思想表現、道德品質(zhì)、遵紀守法等情況進(jìn)行考察，同時(shí)對應聘人員資格條件進(jìn)行復查和準入查詢(xún)。凡是不符合規定的報考資格條件的，或提供的報考信息和相關(guān)材料不真實(shí)的，或重要的檔案材料不全、不真實(shí)，以及個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無(wú)法進(jìn)行有效考核的，不得進(jìn)入下一程序。
（五）體檢
考核結束后，考核合格人員按《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規〔2019〕11號）及相關(guān)規定開(kāi)展體檢工作，體檢費用自理。體檢不合格人員不予聘用。
（六）公示
根據考核和體檢情況，經(jīng)學(xué)校研究確定擬聘人員，并對擬聘人員情況（性別、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、擬聘崗位等）進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示信息在廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、桂林理工大學(xué)官網(wǎng)（www.glut.edu.cn）發(fā)布。
（七）聘用
經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規定辦理相關(guān)手續，簽訂聘用合同。
（八）其他
1.如擬聘人員公示不合格，或個(gè)人主動(dòng)放棄聘用的，取消其錄用資格。
2.已就業(yè)的非應屆畢業(yè)生，報到時(shí)要提供原單位的離職證明材料。不能在規定的報到時(shí)間內辦理報到入職手續的，視為個(gè)人主動(dòng)放棄聘用。
3.有下列行為的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，則解除聘用合同并予以清退：
（1）偽造、涂改證件、證明，不守誠信，隱瞞相關(guān)事實(shí)，或以其他不正當手段獲取考核資格及聘用資格的；
（2）查閱檔案發(fā)現有違法違紀行為、師德師風(fēng)等問(wèn)題影響聘用的；
（3）按照《關(guān)于加強對失信被執行人聯(lián)合懲戒的實(shí)施意見(jiàn)》（桂高法會(huì )〔2018〕13號）文件規定，限制招聘為事業(yè)單位工作人員的失信被執行人；
（4）按照《關(guān)于建立教職員工準入查詢(xún)性侵違法犯罪信息制度的意見(jiàn)》（高檢發(fā)〔2020〕14號）、《關(guān)于落實(shí)從業(yè)禁止制度的意見(jiàn)》（法發(fā)〔2022〕32號）文件規定，不得招聘為高校教職工的人員；
（5）違反《新時(shí)代高校教師職業(yè)行為十項準則》（教師〔2018〕16號）、《教育部關(guān)于高校教師師德失范行為處理的指導意見(jiàn)》（教師〔2018〕17號）等規定，存在師德失范行為且情節較重的人員；
（6）經(jīng)查詢(xún)發(fā)現有喪失教師資格信息和在撤銷(xiāo)教師資格期限內的人員；
（7）本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”等，如無(wú)特別說(shuō)明，均含本級基數。
六、紀律與監督
（一）本次招聘中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關(guān)規定從嚴處理。
（二）招聘監督舉報電話(huà)：0773-5896142。
（三）招聘聯(lián)系人及聯(lián)系電話(huà)：毛老師，施老師，0773-3678705。




附件1：桂林理工大學(xué)2025年高層次人才公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)需求表.doc
附件2：桂林理工大學(xué)高層次人才公開(kāi)招聘應聘人員材料.docx

附件3：廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2025年版）.xlsx根據師資隊伍發(fā)展和實(shí)際工作需要，我校面向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次人才?，F將有關(guān)招聘事項公告如下：
一、學(xué)校簡(jiǎn)介
桂林理工大學(xué)是一所中央與地方共建、以廣西壯族自治區管理為主的高校，現有桂林屏風(fēng)、桂林雁山、南寧安吉、南寧空港四個(gè)校區，校園總面積3300余畝。學(xué)?，F有二級教學(xué)單位21個(gè)，博士后科研流動(dòng)站3個(gè)、博士學(xué)位授權點(diǎn)6個(gè)、碩士學(xué)位授權點(diǎn)37個(gè)，有本科招生專(zhuān)業(yè)69個(gè)、高職高專(zhuān)專(zhuān)業(yè)40個(gè)，各類(lèi)全日制在校生4.6萬(wàn)余人，現有教職工3300余人。學(xué)校以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指引，全面貫徹落實(shí)黨的教育方針，始終不忘立德樹(shù)人初心，牢記為黨育人、為國育才使命，堅持“育人為本、質(zhì)量立校、人才興校、科技強校”辦學(xué)理念，遵循“厚德篤學(xué)、惟實(shí)勵新”校訓，積淀了“勤奮、求實(shí)、獻身、開(kāi)拓”的優(yōu)良校風(fēng)，凝練形成了“艱苦創(chuàng )業(yè)、敬業(yè)奉獻、團結協(xié)作、開(kāi)拓創(chuàng )新”的“桂工精神”，形成了服務(wù)自然資源行業(yè)和工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的辦學(xué)特色，在人才培養、科學(xué)研究、社會(huì )服務(wù)等方面取得了一批標志性成果。
二、招聘崗位
專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗
三、報名條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律。
（三）擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度。
（四）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
（五）具有崗位所需要的學(xué)歷學(xué)位、年齡、專(zhuān)業(yè)（技能）、身體條件及心理素質(zhì)、工作經(jīng)歷等要求。年齡、工作經(jīng)歷以及相關(guān)資格要求等時(shí)間的計算，均截至報名首日（如年齡要求50周歲以下，為1974年11月4日以后出生）。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等
視為有相關(guān)工作經(jīng)歷。報名的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位應相統一。專(zhuān)業(yè)目錄參考《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2025年版）》（附件3）或教育部門(mén)的專(zhuān)業(yè)目錄。
（六）具備崗位要求的其他資格條件。
（七）2025年應屆高校畢業(yè)生報名時(shí)無(wú)法提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，應提供就業(yè)推薦表、學(xué)籍證明等相關(guān)材料，并于2025年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，國（境）外高校畢業(yè)生還應完成學(xué)歷學(xué)位認證，逾期視為放棄聘用資格。
（八）機關(guān)事業(yè)單位在編人員（含納入人員總量管理的各類(lèi)控制數人員）應提供具有人事管理權限部門(mén)蓋章的同意報考證明。報名時(shí)無(wú)法提供的，可在來(lái)校參加考核時(shí)提供。
（九）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員；
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員；
3.被辭退未滿(mǎn)五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員；
4.現役軍人；
5.聘用后即構成回避關(guān)系的人員；
6.正在被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
7.正在受處分期間，或正在接受紀律審查或監察、司法調查尚未作出結論的人員；
8.在讀的普通高校非2025年應屆畢業(yè)生；
9.按規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、信息發(fā)布地址
（一）本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示在廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、桂林理工大學(xué)官網(wǎng)（www.glut.edu.cn）發(fā)布。
（二）本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計劃、進(jìn)入各招聘環(huán)節名單等具體事宜在桂林理工大學(xué)官網(wǎng)（www.glut.edu.cn）發(fā)布。其余調整崗位招聘條件、經(jīng)備案后，在原招聘公告發(fā)布范圍發(fā)布變更公告。
五、招聘流程
（一）報名方式及要求
1.時(shí)間：2025年11月3日-11月11日（7個(gè)工作日）。
2.方式：招聘采取電子郵件報名方式。應聘人員應如實(shí)填寫(xiě)《桂林理工大學(xué)高層次人才公開(kāi)招聘應聘人員材料》（附件2）并提交身份證、所獲最高級別的學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、獲獎證書(shū)等電子掃描件。請將相關(guān)應聘材料分類(lèi)命名，按winrar格式壓縮，在郵件主題及應聘文檔名中注明“桂林理工大學(xué)2025年高層次人才招聘+應聘崗位序號+姓名”后發(fā)送至指定簡(jiǎn)歷接收郵箱：rsk@glut.edu.cn。
3.要求：每個(gè)應聘者只能報名一個(gè)崗位，多報崗位或不按要求填報信息表者，均視為報名無(wú)效。應聘人員須對所填報的信息、資料內容的真實(shí)性、準確性負責，如有不實(shí)，將取消報考資格及聘用資格。
（二）資格審查
我校人事處負責受理報名并根據應聘人員電子郵件報名提供的材料，對照其所報考崗位條件要求進(jìn)行資格審查，應聘人員資格核查貫穿于招聘、聘用工作始終。
（三）考核
考核主要考察應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、教學(xué)能力、學(xué)術(shù)科研水平、崗位匹配度等方面的情況。
考核方式：各崗位可隨報隨考，考核時(shí)間及地點(diǎn)另行通知?？己司唧w形式包括但不限于學(xué)術(shù)報告和專(zhuān)業(yè)課試講，考核成績(jì)實(shí)行百分制評分法，滿(mǎn)分為100分，考核成績(jì)合格分數線(xiàn)為70分，成績(jì)達到70分以上（含70分）方可進(jìn)入下一程序，應聘人員考核成績(jì)達不到70分的，不能進(jìn)入下一程序。
（四）考察
采取政審考察、查閱檔案等形式對應聘人員的政治思想表現、道德品質(zhì)、遵紀守法等情況進(jìn)行考察，同時(shí)對應聘人員資格條件進(jìn)行復查和準入查詢(xún)。凡是不符合規定的報考資格條件的，或提供的報考信息和相關(guān)材料不真實(shí)的，或重要的檔案材料不全、不真實(shí)，以及個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無(wú)法進(jìn)行有效考核的，不得進(jìn)入下一程序。
（五）體檢
考核結束后，考核合格人員按《關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規〔2019〕11號）及相關(guān)規定開(kāi)展體檢工作，體檢費用自理。體檢不合格人員不予聘用。
（六）公示
根據考核和體檢情況，經(jīng)學(xué)校研究確定擬聘人員，并對擬聘人員情況（性別、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、擬聘崗位等）進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示信息在廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、桂林理工大學(xué)官網(wǎng)（www.glut.edu.cn）發(fā)布。
（七）聘用
經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規定辦理相關(guān)手續，簽訂聘用合同。
（八）其他
1.如擬聘人員公示不合格，或個(gè)人主動(dòng)放棄聘用的，取消其錄用資格。
2.已就業(yè)的非應屆畢業(yè)生，報到時(shí)要提供原單位的離職證明材料。不能在規定的報到時(shí)間內辦理報到入職手續的，視為個(gè)人主動(dòng)放棄聘用。
3.有下列行為的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，則解除聘用合同并予以清退：
（1）偽造、涂改證件、證明，不守誠信，隱瞞相關(guān)事實(shí)，或以其他不正當手段獲取考核資格及聘用資格的；
（2）查閱檔案發(fā)現有違法違紀行為、師德師風(fēng)等問(wèn)題影響聘用的；
（3）按照《關(guān)于加強對失信被執行人聯(lián)合懲戒的實(shí)施意見(jiàn)》（桂高法會(huì )〔2018〕13號）文件規定，限制招聘為事業(yè)單位工作人員的失信被執行人；
（4）按照《關(guān)于建立教職員工準入查詢(xún)性侵違法犯罪信息制度的意見(jiàn)》（高檢發(fā)〔2020〕14號）、《關(guān)于落實(shí)從業(yè)禁止制度的意見(jiàn)》（法發(fā)〔2022〕32號）文件規定，不得招聘為高校教職工的人員；
（5）違反《新時(shí)代高校教師職業(yè)行為十項準則》（教師〔2018〕16號）、《教育部關(guān)于高校教師師德失范行為處理的指導意見(jiàn)》（教師〔2018〕17號）等規定，存在師德失范行為且情節較重的人員；
（6）經(jīng)查詢(xún)發(fā)現有喪失教師資格信息和在撤銷(xiāo)教師資格期限內的人員；
（7）本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”等，如無(wú)特別說(shuō)明，均含本級基數。
六、紀律與監督
（一）本次招聘中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關(guān)規定從嚴處理。
（二）招聘監督舉報電話(huà)：0773-5896142。
（三）招聘聯(lián)系人及聯(lián)系電話(huà)：毛老師，施老師，0773-3678705。




附件1：桂林理工大學(xué)2025年高層次人才公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)需求表.doc
附件2：桂林理工大學(xué)高層次人才公開(kāi)招聘應聘人員材料.docx

附件3：廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2025年版）.xlsx