一、招聘原則

　　    公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)。

　　    二、招聘崗位及名額

　　    招聘輔助管理崗工作人員1名。

　　    三、應聘人員基本條件

　　    (一)遵紀守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，謙虛好學(xué)，工作主動(dòng)，作風(fēng)扎實(shí)，能吃苦耐勞，有責任心和拼搏精神。

　　    (二)大學(xué)本科及以上文化程度，應屆和往屆大學(xué)畢業(yè)生，年齡在35周歲及以下(1989年10月31日以后出生)。

　　(三)經(jīng)濟、計算機、環(huán)境工程、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，條件優(yōu)秀的可適當放寬專(zhuān)業(yè)要求。

　　    (四)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，能夠服從單位工作安排;熟練掌握word、excel等常用辦公軟件，具有較強的文字寫(xiě)作能力、較好的口頭表達和人際交往能力，能夠勝任崗位要求。

　　    (五)應聘人員需取得相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，能在2025年11月底前入職。

　　(六)具有下列情形之一者不得報名應聘：

　　現役軍人;在讀的非應屆畢業(yè)生;因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;被開(kāi)除共青團團籍，在接受高等教育期間受到留校察看及以上處分，在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;以及法律法規規定不得聘為單位工作人員的其他情形的人員。

　　    四、待遇保障

　　   (一)工資待遇按照《梧州市市級機關(guān)事業(yè)單位聘用人員管理暫行辦法》相關(guān)規定執行，按規定繳交五險一金。

　　   (二)根據相關(guān)規定，聘用人員與勞務(wù)派遣公司廣西梧州友源物業(yè)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣到梧州市發(fā)展和改革委員會(huì )工作，按規定實(shí)行試用期。

　　   (三)按國家規定享受法定節假日和年休假等帶薪假期。

　　    五、招聘程序

　　   (一)網(wǎng)上報名：自公告之日起至2025年11月5日截止。

　　   (二)報名請下載填寫(xiě)《梧州市發(fā)展和改革委員會(huì )公開(kāi)招聘編外工作人員報名表》，連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱(chēng)證書(shū)掃描件和個(gè)人近期生活照發(fā)到郵箱wzfgrc@163.com。紙質(zhì)《報名表》和個(gè)人簡(jiǎn)歷面試時(shí)提交，身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱(chēng)證書(shū)原件提供核驗。

　　   (三)資格審查：對收集到的應聘簡(jiǎn)歷進(jìn)行資格審查，確定意向人員范圍。

　　   (四)面試和體檢：電話(huà)通知意向人員面試(面試具體時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知)。通過(guò)面試后，組織應聘人員進(jìn)行體檢。

　　   (五)簽訂勞動(dòng)合同：確定聘用人員，由勞務(wù)派遣公司廣西梧州友源物業(yè)服務(wù)有限公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。

　　    本公告由梧州市發(fā)展和改革委員會(huì )人事科負責解釋。

　　    六、聯(lián)系方式

　　    未盡事宜，請咨詢(xún)梧州市發(fā)展和改革委員會(huì )人事科。

　　    咨詢(xún)電話(huà)：0774—3828343

　　附件：梧州市發(fā)展和改革委員會(huì )公開(kāi)招聘編外工作人員報名表

　　梧州市發(fā)展和改革委員會(huì )                          

　　  2025年10月30日