廣西國土規劃集團擁有土地規劃、城鄉規劃、測繪、礦產(chǎn)資源規劃、工程設計建材行業(yè)、建筑行業(yè)建筑工程等6項甲級資質(zhì),工程設計(橋梁、給水、排水、道路、建筑、風(fēng)景園林)、地質(zhì)災害評估和治理工程勘查設計等15項乙級資質(zhì),建筑裝修裝飾工程專(zhuān)業(yè)承包等6項二級資質(zhì),并獲得質(zhì)量-環(huán)境-職業(yè)健康安全(QES)三標管理體系認證,是廣西唯一一家擁有土地規劃、城鄉規劃“雙甲”資質(zhì)的單位。
廣西國土規劃集團下設2個(gè)研究中心、15個(gè)分公司(區外3個(gè)),5個(gè)子公司(區外1個(gè)),業(yè)務(wù)板塊涵蓋:規劃設計、耕地保護、資源利用、資源權益、調查監測、用地服務(wù)、礦業(yè)服務(wù)、工程設計與服務(wù)、生態(tài)雙碳、林業(yè)服務(wù)、自然資源領(lǐng)域特色施工、咨詢(xún)研究與數智化等,與多個(gè)省、市、縣級政府建立戰略合作,業(yè)務(wù)輻射華北、華南、西南地區,拓展至老撾等東南亞市場(chǎng),得到各級政府、業(yè)內和社會(huì )的廣泛認可。
廣西國土規劃集團現有員工600余人,其中,研究生以上學(xué)歷、高級職稱(chēng)占比均達50%以上,注冊規劃師、注冊測繪師等各類(lèi)注冊職業(yè)資格人才百余人,自然資源部科技創(chuàng )新人才1人,全國建材行業(yè)勞動(dòng)模范1人,自治區特聘專(zhuān)家1人,入選自治區各行業(yè)專(zhuān)家庫近百人。近年來(lái),獲國家、省部級獎項70多項,擁有國家專(zhuān)利(軟件著(zhù)作)70多項,出版國土規劃、資源政策及鄉村振興書(shū)系專(zhuān)著(zhù)30多部。
面向未來(lái),集團公司將不斷夯實(shí)基礎,提升技術(shù)能力,致力于打造“國內一流設計咨詢(xún)企業(yè)”。
一、崗位需求
|
招聘類(lèi)型 |
崗位名稱(chēng) |
招聘人數 |
其他要求 |
崗位職責 |
|
社會(huì )招聘 |
自然資源技術(shù)服務(wù)崗 |
若干名 |
1.學(xué)歷:大學(xué)及以上學(xué)歷,土地資源管理、農林經(jīng)濟管理、城鄉規劃、人文地理、環(huán)境生態(tài)工程、農業(yè)工程類(lèi)專(zhuān)業(yè); 2.經(jīng)驗:具有3年及以上市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)拓展、技術(shù)服務(wù)等工作經(jīng)驗;熟悉行業(yè)規范、標準和規程;熟悉行業(yè)發(fā)展和西藏市場(chǎng)情況,具有區域市場(chǎng)業(yè)務(wù)資源; 3.其他:具備較強的市場(chǎng)拓展能力、抗壓能力,具有強烈的進(jìn)取心和開(kāi)拓精神; 4.具有自然資源管理部門(mén)工作經(jīng)驗以及有在高原地區工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5.工作地點(diǎn):西藏拉薩。 |
負責國土空間規劃、土地資源管理、生態(tài)環(huán)境修復、政策研究、農業(yè)產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟分析、項目規劃與管理工作,優(yōu)化土地等資源配置等工作,為提升土地資源管理、農業(yè)產(chǎn)業(yè)效益、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)現代化和可持續發(fā)展提供專(zhuān)業(yè)支持。 |
二、薪酬待遇
(一)集團公司提供具有行業(yè)較高競爭力的薪酬待遇,具體薪酬待遇按公司薪酬管理辦法及有關(guān)規定執行,其中:績(jì)效工資與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)掛鉤。
(二)集團公司提供六險兩金(養老保險、醫療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險、補充醫療保險、公積金、企業(yè)年金)、執業(yè)資格補助、職稱(chēng)評定。
(三)集團公司提供定期體檢、帶薪年休假等優(yōu)厚福利。
三、報名須知及材料要求
(一)自招聘公告發(fā)布之日起接受報名,集團公司將根據報名情況,組織開(kāi)展面試工作,名額招滿(mǎn)截止。
(二)應聘人員點(diǎn)擊鏈接(https://bgigc.m.zhiye.com/campus.html?c2=3_61)或掃描下方二維碼,進(jìn)入集團公司招聘界面,將身份證、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗證報告、職稱(chēng)證、執業(yè)資格證等相關(guān)證書(shū)以附件形式上傳。取得境外學(xué)歷學(xué)位的應提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)掃描件。

(三) 面試。面試采用一對一面試的形式,由面試官現場(chǎng)打分,主要測試應聘者的語(yǔ)言表達能力、應變能力、業(yè)務(wù)知識水平、分析解決問(wèn)題能力等。如經(jīng)面試無(wú)符合崗位條件者,本次招聘崗位可空缺。
(四) 公示、體檢及考察。公司對擬錄用人選進(jìn)行考察,考察了解擬錄用人選在所任職單位綜合表現情況,公示后發(fā)放《體檢通知》,公示期5個(gè)工作日。擬錄用人員須到集團公司指定體檢中心進(jìn)行入職體檢,體檢不合格者不予錄用;在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的不予錄用。
(五) 確定錄用人選。根據面試結果、考察了解和體檢情況,研究確定錄用人選,向聘用人員發(fā)放《聘用通知》并辦理入職手續。
(六) 應聘者須確保應聘材料的真實(shí)性,應聘者弄虛作假、違反招聘規定的,將被取消應聘或面試資格;已經(jīng)聘用的,一經(jīng)查實(shí),予以解除勞動(dòng)合同。
四、用工形式
與集團公司簽訂勞動(dòng)合同。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址:廣西南寧市青秀區民族大道180號威壯大廈
聯(lián)系人:謝女士
聯(lián)系電話(huà):0771-5726395 郵編:530022
廣西國土資源規劃設計集團有限公司
2025年12月18日




